毎日がもっと楽しくなる。賢く働き、心豊かな人生をデザインしよう。
「もっとできるはずなのに…」完璧を求めすぎて疲弊していませんか?
「この企画書、本当にこれで完璧なのか?」 「もっと調べて、もっと練り込んだ方がいいのでは?」 「細部にこだわりすぎて、気づけば納期がギリギリに…」
もしあなたが、仕事で常に「完璧」を求めすぎて、疲弊していると感じるなら、それは**「完璧主義のワナ」**にはまっているのかもしれません。真面目で責任感が強いあなたほど、このワナに陥りがちです。
完璧を目指すことは素晴らしいことですが、過度な完璧主義は、作業スピードの低下、過剰な残業、そして何より心の余裕を奪い、本来のパフォーマンスを低下させてしまいます。
この記事では、**私が実践し、完璧主義を手放すことで仕事の効率が上がり、心のゆとりを持って結果を出せるようになった「ほどほど思考術」**を徹底解説します。今日から「完璧」を手放し、「ほどほど」で最高のパフォーマンスを発揮するための新しい働き方を見つけましょう。
なぜ「ほどほど」が必要なのか?完璧主義が奪う時間と心の余裕
「完璧を目指すのは良いことだ」という価値観は根強くありますが、それが過度になると、以下のようなデメリットが生じます。
- 時間とエネルギーの浪費: 100点の成果を出すために費やす時間と労力は、80点の成果を出すための何倍もかかります。
- ストレスの増大: 常に完璧を求めるプレッシャーは、精神的な負担となり、燃え尽き症候群の原因にもなります。
- チャンスの損失: 完璧を求めすぎて行動が遅れることで、市場の変化や新しいチャンスを逃すことがあります。
- 自己肯定感の低下: 完璧でない自分を許せず、自己否定に陥りがちです。
「ほどほど」とは、決して手抜きや妥協ではありません。それは、**「時間とエネルギーを最適に配分し、最大の効果を出すための賢い戦略」であり、「心豊かな人生をデザインする」**ための重要なマインドセットなのです。
「完璧主義」を手放す!忙殺サラリーマンのための「ほどほど思考術」5選
それでは、過度な完璧主義を手放し、「ほどほど」で結果を出すための具体的な思考術を解説します。
1. 「80点主義」を意識する
仕事の成果は、必ずしも100点である必要はありません。多くの場合、80点で十分な価値を提供でき、残りの20点を埋めるための労力が莫大になります。
- 「合格点」を事前に決める: 仕事を始める前に、「これくらいのレベルでOK」という合格点を設定しましょう。
- 「見切り発車」の勇気を持つ: まずは80点の状態でスタートし、状況に応じて修正していくという考え方を持ちましょう。
- 「パレートの法則」を意識する: 「2割の努力で8割の結果が得られる」という法則を念頭に置き、重要な2割に集中しましょう。
2. 「納期を意識した」時間配分をする
完璧を求めすぎる人は、ついつい一つの作業に時間をかけすぎてしまいます。時間には限りがあることを常に意識し、効率的な時間配分を心がけましょう。
- 「タイムボックス」を設定する: 各タスクに具体的な時間制限(例:資料作成は2時間)を設け、その時間内で完結させるように集中します。
- 「デッドライン効果」を活用する: 締め切りが明確になることで、集中力が高まり、無駄な作業を排除できます。
- 「マルチタスク」を避ける: 一つのタスクに集中し、途中で別のタスクに手を出さないことで、作業効率が上がります。
3. 「目的」と「優先順位」を常に確認する
「完璧」を目指すあまり、本来の目的を見失い、どうでもいい細部にこだわりすぎてしまうことがあります。
- 「この仕事の最終目的は何か?」を自問する: 「誰のために、何のためにこの仕事をするのか」を明確にすることで、本当に必要な作業が見えてきます。
- 「優先順位」を明確にする: 全ての作業を完璧にこなすのではなく、最も重要な作業から着手し、優先順位の低いものは「ほどほど」で済ませるか、思い切ってやらない選択も考慮しましょう。
- 「やらないことリスト」を作る: 無駄な作業を排除することで、本当に重要な仕事に集中できます。
4. 「人に頼る」ことを恐れない
完璧主義の人は、全てを自分一人で抱え込みがちです。しかし、人に頼ることは、決して「手抜き」ではありません。
- 「仕事を任せる」勇気を持つ: 得意な人に任せることで、より質の高い成果を効率的に得られることがあります。
- 「相談する」習慣をつける: 困った時は一人で抱え込まず、上司や同僚に相談しましょう。客観的な意見は、完璧主義の視野を広げてくれます。
- 「フィードバック」を積極的に求める: 早めの段階でフィードバックをもらうことで、手戻りを減らし、効率的に質を高めることができます。
5. 「心のゆとり」を意識的に作る
完璧主義を手放すためには、心にゆとりがあることが大前提です。心に余裕がないと、些細なことにもこだわりすぎてしまいます。
- 「休憩時間」をしっかり取る: 定期的な休憩は、集中力を維持し、効率を高めるために不可欠です。
- 「趣味の時間」を優先する: 仕事以外の時間に没頭することで、心がリフレッシュされ、完璧主義の思考から解放されます。
- 「自分を労わる」習慣: 仕事で頑張った自分を認め、褒めてあげることで、自己肯定感が高まります。
私が「ほどほど思考術」を身につけて変わったこと
私自身、以前は「完璧な成果を出さなければならない」という強迫観念に囚われ、一つ一つの仕事に時間をかけすぎていました。その結果、残業は当たり前になり、週末も仕事のことが頭から離れず、心身ともに疲弊していました。
しかし、「80点主義」を意識し、作業にタイムボックスを設定するようになってから、驚くほど仕事の効率が上がりました。目的と優先順位を明確にすることで、無駄な作業が減り、本当に重要なことに集中できるようになりました。
完璧主義を手放したことで、心のゆとりが生まれ、以前よりもリラックスして仕事を楽しめるようになりました。結果的に、仕事の成果も向上し、残業が減って趣味の時間を確保できるようになりました。
「完璧」を追い求めるのをやめた時、私の人生はより豊かに、そして「余裕」と「豊かさ」に満ちたものに変わっていったのです。
まとめ:今日から始める、「完璧」を手放す第一歩
今回は、「『完璧主義』を手放せ!忙殺サラリーマンが『ほどほど』で結果を出す思考法」として、
- 「80点主義」を意識する
- 「納期を意識した」時間配分をする
- 「目的」と「優先順位」を常に確認する
- 「人に頼る」ことを恐れない
- 「心のゆとり」を意識的に作る
の5つの具体的な方法をご紹介しました。
「完璧」を追い求めるのは、もう終わりにしましょう。今日から「ほどほど」の考え方を取り入れるだけで、あなたの仕事の効率は劇的に向上し、心のゆとりと自由な時間を手に入れることができるはずです。
小さな一歩が、あなたの働き方、そして人生を劇的に変える大きな一歩となるでしょう。
次回は、マインドセットカテゴリーの3つ目の記事として、「【自己肯定感を高める】30代・40代から始める『自分軸』で生きる方法」について解説します。どうぞお楽しみに!

